单位提交工伤认定多久能下来

　　单位提交工伤认定多久能下来？单位提交工伤认定申请，一般60日内作决定，事实清楚、权利义务明确的15日内决定。需以其他部门结论为依据时，认定时限中止。认定决定作出20日内送达相关方，不服决定可申请复议或诉讼。具体详细内容和新西兰资讯网小编一起来看看。

　　 一、单位提交工伤认定多久能下来

　　 单位提交工伤认定申请后，一般自受理之日起60日内作出工伤认定的决定。对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门会在15日内作出工伤认定的决定。

　　 如果作出认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限会中止。

　　 社会保险行政部门自工伤认定决定作出之日起20日内，会将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位。

　　 若职工或其近亲属、用人单位对工伤认定决定不服，可依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

　　 二、东莞工伤伤残认定流程及标准

　　 东莞工伤伤残认定流程如下：

　　 1. 申请：用人单位应在规定时限内提出工伤认定申请；若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在规定时间内直接向社会保险行政部门提出申请。需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。

　　 2. 受理：社会保险行政部门收到申请后，会对提交材料进行审核，材料完整的予以受理；材料不完整的，会要求申请人补充。

　　 3. 调查核实：社会保险行政部门根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。

　　 4. 作出认定决定：社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起在规定期限内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或其近亲属和该职工所在单位。

　　 东莞工伤伤残认定标准依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》，综合考虑器官损伤、功能障碍、医疗依赖及护理依赖程度等因素，将伤残等级分为一至十级，一级最重，十级最轻。例如，极重度智能损伤为一级伤残；符合中度毁容标准之一项者为十级伤残。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

　　 三、单位怎样申请临时工工伤认定

　　 单位申请临时工工伤认定，需按以下步骤进行：

　　 第一，准备材料。要提交工伤认定申请表，其中应包含事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况；提供与临时工存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，如工资发放记录、工作证等；医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

　　 第二，提出申请。单位应在规定期限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

　　 第三，审核与调查。社会保险行政部门会对单位提交的申请材料进行审核。若材料不完整，会要求单位补充。必要时，社会保险行政部门会对申请进行调查核实。

　　 第四，作出认定决定。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起在规定时间内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的单位和临时工或其近亲属。

　　 单位需严格按照相关规定和流程操作，确保临时工的合法权益得到保障，避免自身法律风险。

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