公司走工伤认定要多久完成

　　公司走工伤认定要多久完成？公司申请工伤认定完成时间分情况，社保行政部门一般60日内作出决定，事实清楚、权利义务明确的15日内作出。特殊情况认定时限中止，工作人员有利害关系应回避。公司要提供完整材料，不服结果可复议或诉讼。具体详细内容和新西兰资讯网小编一起来看看。

　　 一、公司走工伤认定要多久完成

　　 公司申请工伤认定的完成时间分不同情况。

　　 社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定。

　　 若出现需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的情况，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。

　　 此外，社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。公司需按要求提供完整准确的材料，以保障工伤认定流程顺利推进，避免因材料不齐等问题导致时间延长。若对工伤认定结果不服，有关单位或个人可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

　　 二、公伤多少日认定为工伤事故

　　 一般情况下，职工发生事故伤害或按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

　　 若用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

　　 社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门在15日内作出工伤认定的决定。

　　 三、公司要推翻工伤认定怎么办

　　 公司若要推翻工伤认定，可按以下途径操作：

　　 - 行政复议：公司可在规定期限内向作出工伤认定决定的社会保险行政部门的上一级行政机关或本级人民政府提出行政复议申请。申请时需提交书面复议申请书，阐明认为工伤认定不合理的事实与理由，如提供证据证明职工所受伤害并非在工作时间、工作场所内，或与工作原因无关等情况。

　　 - 行政诉讼：公司也能依法向有管辖权的人民法院提起行政诉讼。起诉前要准备好起诉状以及相关证据材料，在法庭上充分陈述己方观点，证明工伤认定存在事实认定错误、适用法律不当等问题。

　　 需注意，公司要承担举证责任，应提供充分有效证据支撑自身主张。若证据不足，其推翻工伤认定的诉求可能不被支持。同时，在行政复议或行政诉讼过程中，原工伤认定决定不停止执行，除非有法律规定的特殊情形。

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