自受理工伤认定之日起多少天

　　自受理工伤认定之日起多少天？根据《工伤保险条例》，社保行政部门受理工伤认定申请，一般60日内作决定；事实清楚、权利义务明确的15日内决定。需以其他结论为依据时，认定时限中止。工作人员有利害关系应回避，认定后书面通知相关方。具体详细内容和新西兰资讯网小编一起来看看。

　　 一、自受理工伤认定之日起多少天

　　 根据《工伤保险条例》规定，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起，一般应在60日内作出工伤认定的决定。

　　 对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门应在15日内作出工伤认定的决定。

　　 作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。

　　 社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。认定决定作出后，会书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

　　 二、自身疾病死亡能否认定为工伤

　　 自身疾病死亡是否认定为工伤，需依据具体情形判断。

　　 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。这意味着若员工在工作期间突发自身疾病，并且符合上述条件，可认定为工伤。例如，员工在工作时突然心脏病发作，经抢救在48小时内死亡，就可视同工伤。

　　 然而，如果自身疾病并非在工作时间和工作岗位突发，或者虽然在工作时间和岗位突发，但经抢救超过48小时死亡，通常不能认定为工伤。比如员工下班后在家中因自身疾病死亡，就不符合工伤认定条件。

　　 另外，若职工原有疾病在工作中因特定工作原因导致病情加重并死亡，且能证明工作因素与死亡结果存在直接因果关系，也有可能认定为工伤，但需经过专业鉴定和严格的法律程序来确定。总之，自身疾病死亡认定工伤要结合实际情况和法律规定综合判断。

　　 三、自己申请工伤认定流程及资料

　　 自己申请工伤认定，需按以下流程进行：

　　 1. 准备申请材料。

　　 2. 向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。

　　 3. 社会保险行政部门收到申请后，在15日内对提交材料进行审核。材料完整的，作出受理或不予受理决定；材料不完整的，要求申请人补充。

　　 4. 受理申请后，根据审核需要对申请人提供的证据进行调查核实。

　　 5. 自受理之日起60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内作出。

　　 6. 社会保险行政部门自工伤认定决定作出之日起20日内，将决定书送达受伤害职工和用人单位。

　　 申请工伤认定需准备的资料有：

　　 1. 工伤认定申请表，应包含事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。

　　 2. 劳动、聘用合同文本复印件，或者与用人单位存在劳动关系、人事关系的其他证明材料。

　　 3. 医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书。

　　 4. 其他可能需要的证明材料，如事故现场的证人证言等。

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