什么情况下才能申请工伤认定

　　什么情况下才能申请工伤认定？申请工伤认定有多种情形。职工在工作时间、场所因工作受伤等六种情形应认定为工伤，在岗位突发疾病死亡等三种情形视同工伤，但职工故意犯罪、醉酒吸毒、自残自杀的，不得认定或视同工伤。接下来新西兰资讯网小编将为您介绍相关内容。

　　 一、什么情况下才能申请工伤认定

　　 申请工伤认定需符合一定情形。依据《工伤保险条例》，职工有下列情形之一的，应认定为工伤：

　　 1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害。

　　 2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害。

　　 3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害。

　　 4. 患职业病。

　　 5. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明。

　　 6. 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。

　　 此外，还有视同工伤的情形：

　　 1. 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡。

　　 2. 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害。

　　 3. 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发。

　　 不过，职工故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀的，不得认定为工伤或者视同工伤。

　　 二、什么时候可以申请工伤认定吗

　　 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一定期限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

　　 如果用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

　　 此外，用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。因此，无论是单位还是职工一方，都应及时在规定时间内申请工伤认定，以保障职工权益和明确相关责任。

　　 三、深圳工伤认定需要邮寄原件吗

　　 深圳进行工伤认定，通常无需邮寄材料原件。申请工伤认定时，可提交材料复印件，但社保部门在审核过程中，可能会根据实际情况要求提供原件进行核对。

　　 申请工伤认定需提交的材料包括工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构的诊断证明等。申请人可前往社保部门办公地点现场提交申请材料，也能通过网上办事平台上传材料电子文档申请。

　　 若选择邮寄申请材料，应使用可靠的快递服务，并保留好快递单号等凭证。邮寄材料时，建议将复印件清晰复印，按要求整理装订，同时附上一份材料清单。

　　 若社保部门对材料有疑问或需要进一步核实，会通知申请人补充提交原件或配合调查。申请人应积极配合，按要求提供相关材料。为确保申请顺利进行，可事先咨询当地社保部门，了解详细的申请流程和材料要求。

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