支付子女抚养费的法律规定是什么

　　支付子女抚养费的法律规定是什么？支付子女抚养费规定：离婚后直接抚养方外另一方应负担部分或全部费，费用和期限先协议，不成由法院判，子女必要时可提合理增额要求。数额依多种因素定，应定期给，特殊情况可灵活处理。具体详细内容和新西兰资讯网小编一起来看看。

　　 一、支付子女抚养费的法律规定是什么

　　 支付子女抚养费的法律规定如下：

　　 首先，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

　　 其次，抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

　　 最后，抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚养费。父母双方可以协议子女随一方生活并由抚养方负担子女全部抚养费。但经查实，抚养方的抚养能力明显不能保障子女所需费用，影响子女健康成长的，不予准许。

　　 二、夫妻离婚孩子抚养费给付标准怎样确定

　　 夫妻离婚时，孩子抚养费给付标准的确定需综合多方面因素。

　　 首先，有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。例如，一方月收入为一万元，那么一个孩子的抚养费大致在两千元到三千元之间。

　　 其次，无固定收入的，抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。比如从事某种行业，该行业平均年收入为十万元，平均到每月约八千元，按照比例计算抚养费。

　　 再者，若有特殊情况，可适当提高或降低上述比例。特殊情况包括孩子患有重大疾病需要高额医疗费用，或者给付方丧失劳动能力、经济状况严重恶化等。

　　 最后，抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。父母双方也可以协议孩子随一方生活并由抚养方负担孩子全部抚养费，但抚养方的抚养能力明显不能保障孩子所需费用，影响孩子健康成长的，该协议不予准许。

　　 三、离婚后女方是否还需要给孩子抚养费

　　 离婚后女方一般需要给孩子抚养费。根据法律规定，父母对子女有抚养教育的义务，该义务不因父母离婚而消除。离婚后，一方抚养子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部分或全部。

　　 若子女由男方直接抚养，女方作为不直接抚养孩子的一方，通常要支付抚养费。抚养费数额可根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定。有固定收入的，一般按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

　　 不过，若双方协商一致，女方可不支付抚养费，且该约定不损害子女合法权益，法律也会尊重当事人意愿。若男方经济条件优越，有能力独自承担孩子全部抚养费用，女方也可能无需支付。

　　 以上是关于支付子女抚养费的法律规定是什么的相关回答，遇到相似问题不要慌，点击咨询快速找到专业、合适的律师，1对1深度沟通法律需求，3~5分钟获得解答！